A importância da Avaliação de Desempenho nas organizações.
A Avaliação de Desempenho permite mensurar o grau de contribuição e envolvimento dos colaboradores na determinação e execução de seus objetivos individuais e corporativos. Entenda...
Por que a gestão assertiva do Capital Humano é essencial para as empresas?
Nós acreditamos que as organizações necessitam ter foco em fatores de diferenciação. Um desses coeficientes são as pessoas: os administradores, gestores, colaboradores e stakeholders que compõem o staff de uma empresa. Conheça nossa divisão de Capital Humano.